Bậc Thầy Của Quản Trị Kinh Doanh (MBA): Nhấn mạnh Quản Lý Nguồn Nhân Lực National American University

Chương trình Thạc sỹ Quản trị Kinh doanh cung cấp cho sinh viên cơ hội để nâng cao kiến ​​thức và kỹ năng trong lĩnh vực kinh doanh. Học sinh có thể đến từ một văn bằng đại học kinh doanh hoặc có thể chọn để hoàn thành các khóa học cơ bản để đảm bảo rằng tất cả học sinh nhập vào chương trình với một nền tảng vững chắc trong lĩnh vực kinh doanh. Các khóa học của chương trình cốt lõi cung cấp cho sinh viên cơ hội để nâng cao kỹ năng phân tích và thực tiễn trong các lĩnh vực kế toán, tài chính, kinh tế, hệ thống thông tin, tiếp thị, phương pháp định lượng và lãnh đạo. Các khu vực nhấn mạnh cung cấp cho sinh viên một cơ hội để điều chỉnh chương trình để giúp họ đạt được các mục tiêu nghề nghiệp cụ thể của họ.

Một bằng MBA được nhìn thấy trong thế giới kinh doanh như là một dấu hiệu cho thấy bạn có kiến ​​thức tổng quát về kế toán, kinh tế, tài chính và quản lý, đặc biệt từ góc độ quản lý trung và thượng. Thạc sỹ Quản trị Kinh doanh của NAU sẽ cung cấp cho bạn kiến ​​thức và kỹ năng cần thiết để đáp ứng nhu cầu của các tổ chức hàng đầu hiện nay. Một tập trung trong Quản lý Nguồn nhân lực chuẩn bị cho bạn một vai trò quan trọng trong bất kỳ tổ chức! Các khóa học tập trung này là các lớp học kinh doanh quan trọng tập trung vào các chương trình đào tạo và phát triển, đánh giá nhân viên và bồi thường, và luật về nguồn nhân lực để chuẩn bị cho các nhà quản lý đưa ra những quyết định nhân sự chiến lược.

Yêu cầu của chương trình MBA

Bằng Thạc sỹ Quản trị Kinh doanh của NAU bao gồm hai yêu cầu về học thuật: các khóa học thạc sỹ và các môn tự chọn. Chương trình cử nhân bao gồm 10 khóa học và hoàn thành 45,0 giờ tín dụng.

MT6255 phải được hoàn thành trong kỳ đầu tiên và trước khi hoàn thành các khóa học thạc sĩ khác. Các khóa học Thạc sỹ Quản trị Kinh doanh chính bao gồm:

Các khoá học cốt lõi:

• Kế toán quản trị AC6550 4.5
• Kinh tế Quản lý EC6150 4.5
• FN6350 Quản lý Tài chính 4.5
• MA6600 Phương pháp định lượng cho quyết định quản lý 4.5
• Quản trị Tiếp thị MG6500 4.5
• MT6255 Giới thiệu về Lãnh đạo và Chất lượng 4.5
• Chiến lược và chính sách MT6650 4.5

Quản lý nguồn nhân lực nhấn mạnh

Các sinh viên chọn lựa tùy chọn này sẽ theo đuổi chương trình MBA chuẩn với sự nhấn mạnh ba khóa trong quản lý nguồn nhân lực bằng cách hoàn thành ba khóa học sau:

• LA6570 Luật Nhân sự 4.5
• MT6300 Quản lý nguồn nhân lực 4.5
• MT6310 Đào tạo và Phát triển Quản lý Nguồn Nhân lực 4.5
• Đánh giá và Đền bù Nhân viên MT6320 4.5
• Quản lý Nguồn Nhân lực Chiến lược MT6350 4.5

Sinh viên tốt nghiệp của chương trình MBA với một sự nhấn mạnh trong quản lý nhân sự sẽ:

• Xây dựng các chiến lược quản lý nguồn nhân lực phù hợp với yêu cầu pháp luật và quy định.
• Đánh giá các hệ thống nguồn nhân lực ảnh hưởng đến mục tiêu chiến lược của tổ chức và lợi thế cạnh tranh.

Yêu cầu nhập học

• Bằng cử nhân
• Bằng chứng Năng lực tiếng Anh
• Không yêu cầu GRE!
• Không cần luận án!

Liên kết Tuyển dụng

• Giám đốc điều hành
• Tổng giám đốc điều hành hoạt động
• Nhân viên bán hàng
• Quản trị viên Dịch vụ Hành chính
• Quản lý sản xuất công nghiệp
• Quản lý Vận chuyển, Lưu trữ và Phân phối
• Quản lý Xây dựng
• Quản lý Dịch vụ Xã hội và Cộng đồng
• Người quản lý, Tất cả Khác
• Công cụ ước tính chi phí
• Phân tích quản lý
• Giáo viên Kinh doanh, Trung học Phổ thông